亚萍感言：一个员工能力的差距会直接影响到办事的效率，任何一个公司都迫切需要那些主观能动性较強、工作积极主动负责、思想领先的员工。优秀的员工往往不是被动地等待别人安排工作，而是主动去了解自己应该做什么，如何去做好工作，然后义无反顾、全力以赴地去完成。所以优秀不是说出来的，而且干出来的。